조직론 조직혁신의 특징, 종류, 과정 및 기법 정리

조직론 조직혁신의 특징, 종류, 과정 및 기법 정리 [조직론] 조직혁신의 특징, 종류, 과정 및 기법 정리.pptx 목차 1.Innovation의 정의 2.조직혁신의 특징 3.조직혁신의 종류 4.조직혁신의 과정 5.Exploitation and Exploration 6.조직혁신의 기법 본문 Innovation is a new thing or a new method of doing something. Innovation in organization is the process of creating new ideas and putting them into practice Product innovation (제품혁신) - Introduce new goods or services to better meet customer needs - 고객의 욕구에 더 많이 만족시키기 위해 새로운 상품 또는 서비스의 도입 Process innovation (프로세스 혁신) -introduce operations new and better ways of doing things -지금하고 있는 것들의 새로운 방법, 더 좋은 방법과 작업의 도입 Human resource innovation(인적자원 혁신) -제품이나 프로세스보다는 우선적으로 조직구성원들의 가치관,태도,업무능력 등의 변화를 가져오는 방법의 도입 본문내용 itation and Exploration 6. 조직혁신의 기법 INTRO Innovation의 정의 Innovation in organization is the process of creating new ideas and putting them into practice Innovation is a new thing or a new method of doing something. 조직혁신의 특징 변화로부터 예상되는 혜택은 포괄적 계획적, 의도적, 동태적, 목표지향적 행동지향적 기술혁신 관리전반 인적자원 내적요인 외적요인 복합작용 현상유지를 원하는 조직원의 저항 조직혁신의 종류 1 Product innovation (제품혁신) - Introduce new goods or services